خدمات ما

تست شخصیت برای کارمندان

خدمات ارزش افزوده

آموزش فناوری اطلاعات و ارتباطات و مهارت های نرم برای کارکنان

ما از انواع تست‌های شخصیتی برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد یک کارمند بالقوه و نحوه قرار گرفتن آنها در یک شغل استفاده می‌کنیم. NEO PIR، معیار پرسشنامه استاندارد مدل پنج عاملی (FFM)، یک ارزیابی سیستماتیک از سبک های عاطفی، بین فردی، تجربی، نگرشی و انگیزشی را ارائه می دهد که توصیف دقیق شخصیتی است که می تواند منبع ارزشمندی برای طیف وسیعی از متخصصان باشد.

درخواست / تمدید / لغو ویزای کار و سایر موارد مرتبط، اظهارنامه فعالیت تجاری، پیکاپ فرودگاهی، ترتیب اقامت برای کارمندان خارجی، ترتیب دوره های آموزشی جهت کارمندی و مقدماتی، ترتیبات بیمه درمانی و جبران خسارت ناشی از کار، مشاوره کارکنان و رسیدگی انضباطی.

ما Microsoft Office (Microsoft Excel، PowerPoint، Word، Access، Outlook، Visio و Publisher)، و همچنین آموزش مهارت های نرم (ارتباطات، بین فردی، مدیریت، مهارت های انگیزشی، اجتماعی و عاطفی و مهارت های رهبری) را برای سازمان های دولتی و مشتریان شرکتی در سنگاپور ارائه می دهیم.

مشاوره منابع انسانی

سیستم مدیریت منابع انسانی

خدمات حرفه ای

نرم افزار مدیریت منابع انسانی آزمایش شده و واقعی ما می تواند به سازمان شما کمک کند تا عملکرد منابع انسانی خود را توسعه دهد و فرهنگ منابع انسانی ساختاریافته را القا کند

ما SINBAS HRS، یک شرکت استخدام حرفه ای و مربی حرفه ای برنده جایزه هستیم. ما راه‌حل‌های استخدامی را ارائه می‌دهیم که انتظارات مشتریانمان را در بازه زمانی که مناسب‌ترین آن می‌دانیم برآورده می‌کند، که توسط تیم‌های اختصاصی و به خوبی سازمان‌دهی شده پشتیبانی می‌شود.

ما شریک استراتژیک منابع انسانی هستیم که با ارائه راه حل های منابع انسانی به شما در دستیابی به اهداف تجاری خود کمک می کنیم.

شرکت

مکان

آدرس ایمیل

واتس اپ

حوزه ثروت

خدمات منابع انسانی

شرکت با مسئولیت محدود

سندباد (چانگچون)

خیابان رنمین

شهر چانگچون استان جیلین

چین

yanxu@sinbadhrs.com

hr@sinbadhrs.com

service@sinbadhrs.com

+65 9840 1669

2341 9097 65+